근로시간 주 68시간에서 주 52시간 단축 시행됨에 따라 무려 기존대비 16시간이나 근무시간이 줄었습니다. 그에 반해 최저임금은 올라서 일반 직장인이나 아르바이트생들에겐 매우 희소식일 수 밖에 없으며 그에 반해 월급을 줘야하는 사장님들에게는 청천벽력과도 같은 소식이 아닐수 없습니다.그만큼 근로시간 단축 및 주52시간 등 새로워진 노동법으로 현재 퇴직금 중간정산을 어떻게 해야하는지에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 참고 : 2021년 노동법 근로기준법 휴일근로 … Read more
근로자 휴가지원사업은 정부와 기업이 협력하여 근로자들에게 더 나은 생활을 제공하고 휴가를 더욱 즐길 수 있도록 지원하는 사업입니다. 이 프로그램은 근로자의 휴식과 휴가 문화를 증진하고 균형 잡힌 일-생활 조화를 도모하기 위한 중요한 요소로 작동합니다. 이 사업은 정부와 기업이 함께 참여하여 추진되며, 근로자들이 여가와 휴식을 더욱 적극적으로 활용할 수 있도록 돕는 것을 목표로 합니다. 근로자 휴가지원사업은 국내에서 … Read more
직장인 노동법 휴가 및 월급 육아휴직 및 최저시급 정부의 정책 변화로 인해 직장인들을 보호하는 노동법이 크게 변화하고 있습니다. 이 변화는 최저시급에도 영향을 미치고 있으며, 이에 따라 사회 직장인부터 파트타임 제 아르바이트생까지 다양한 노동자들에게 새로운 노동법과 최저시급 정보가 적용되고 있습니다. 또한, 육아휴직정보에 대한 관심도 증가하고 있습니다. 이러한 변화가 필요한 이유는 기업 중 일부가 노동법을 위반하여 노동자의 … Read more